Auf dieser Website finden Sie Informationen
zu Gemeindeformen, die sich in besonderer Art und Weise auf das Ehrenamt gründen.
zu mir
Seit 2008 bin ich Pastor einer
Gemeinde, die ihre Angebote ausschließlich über ehrenamtliches
Engagement abdeckt. Die Gemeinde ist Mitglied im GWBB und somit auch
in die Evangelische Kirche in Deutschland eingebunden.
Kontakt
Sie haben Interesse am Austausch zu den
Themen der Homepage oder Fragen zu den Inhalten? Dann treten Sie gern per
Mail mit mir in Kontakt.Veit Völkner
info@ehrenamtsgemeinde.de
Willkommen
Herzlich willkommen! Ich freue mich, dass Sie meine Website zum Thema Ehrenamtsgemeinde besuchen.
Viele Kirchen stehen vor großen Herausforderungen. Gemeinden werden kleiner. Pastoren sind für immer mehr Gemeinden zuständig,
aber dadurch nicht mehr vor Ort präsent. Eine Möglichkeit, auf diese Veränderungen zu reagieren,
kann das Modell der Ehrenamtsgemeinde sein. Darum möchte ich mit dieser Homepage Informationen über
Ehrenamtsgemeinden zur Verfügung stellen. Was ist eine Ehrenamtsgemeinde? Wozu braucht es Ehrenamtsgemeinden?
Und was ist bei Ehrenamtsgemeinden zu berücksichtigen? Vielleicht finden Sie ja in den Inhalten dieser Homepage für sich auch
die Antwort auf die Frage: Kommt dieses Modell auch für meine Gemeinde in Frage?
Eine Gemeinde muss ihre Arbeiter aus sich selbst schaffen. (Zinzendorf)
Grundprinzipien einer Ehrenamtsgemeindemaßvolle Struktur
flache Hierarchien
dezentrale Organisation, es kann nicht alles bei einem zusammenlaufen bzw. von ihm koordiniert und
verantwortet werden
Leitung als Ältestenmodell (nicht als Pastorenmodell)
Pastorenmodell ist nur in kleinen (Haus-) Gemeinden & in der Gründungsphase möglich
Terminstruktur muss neben Familie, Beruf & Gemeindeleben beständig leistbar sein
Mentoring
Einzelne an Mitarbeit und Verkündigung heranführen und sie dadurch auf das Übernehmen von Verantwortung
vorbereiten
Erfahrungen der Mitarbeiter reflektieren
nicht den fertige Mitarbeiter erwarten, sondern den Einzelnen langsam in die Arbeit hineinwachsen lassen
multiplizierbare Konzepte
Angebote so einfach gestalten, dass sich viele die Umsetzung des Angebotes zutrauen
je einfacher ein Angebot gestaltet ist, um so größer ist die Bereitschaft sich einzubringen und das
Zutrauen, dieser Aufgabe gewachsen zu sein
Materialien empfehlen und Handreichungen erstellen, die ein schnelles Vorbereiten ermöglichen, und so nach
Möglichkeit zeitaufwendige Vorbereitung minimieren
gewissenhaft arbeiten aber dennoch die Ressourcen nicht mit Perfektionismus verschwenden
Freiraum schaffen
Bereitschaft, andere in die Mitarbeit einzubinden
Mut, Dinge abzugeben
Möglichkeiten zum Ausprobieren schaffen
keine Ämter- und Verantwortungskonzentration in einer Person
info@ehrenamtsgemeinde.de
